2018年3月7日，南方路機E-HR系統(tǒng)項目啟動大會在泉州召開。南方路機董事長方慶熙先生、人力資源中心總監(jiān)易平女士、總工程師、技術(shù)研發(fā)中心總監(jiān)黃文景先生、信息中心總監(jiān)張廣平先生等公司高管團隊以及此次項目的合作方夏谷軟件集團總經(jīng)理涂興旺先生、實施總監(jiān)林報告先生等參加了本次啟動大會儀式。此次會議由公司人力資源中心總監(jiān)易平女士主持。

E-HR系統(tǒng)是公司整體信息化建設的一個重要組成部分，其目的是構(gòu)建高效的人力資源管理信息平臺。會議首先由夏谷軟件集團實施總監(jiān)林報告先生介紹本次項目目標、收益及整體實施計劃，為南方路機提供信息化平臺，并使之成為公司戰(zhàn)略發(fā)展的重要依據(jù)，為南方路機跨部門協(xié)作提高工作效率與質(zhì)量，并同時提供自助平臺更加人性化服務。

E-HR系統(tǒng)項目的正式啟動將大力推動公司的信息化建設，公司信息總監(jiān)張廣平表示，E-HR系統(tǒng)是“以人為核心”的360維度數(shù)據(jù)化展現(xiàn)，夯實人力資源信息基礎，為未來打造“人才發(fā)展”“組織效能”“人力績效”更多模塊墊定基礎。生產(chǎn)總監(jiān)衣振勝先生表示，信息化平臺對于南方路機員工起到至關重要的企業(yè)文化宣導，提升員工滿意度，對于企業(yè)的自我管理將上升到更高高度。對于E-HR系統(tǒng)很期待更加人性化服務價值，實現(xiàn)價值管理。公司財務總監(jiān)萬靜文表示，該項目的上線將對南方路機整體包括人力資源、財務資源等規(guī)劃起到重要作用，首先，對于實施源頭，數(shù)據(jù)更加精細化；其次，項目成員應特別重視，每個人都應全力支持該項目。

南方路機E-HR項目計劃于2018年9月正式上線。上線之后，E-HR系統(tǒng)項目將實現(xiàn)公司的人力資源管理，適應公司戰(zhàn)略，為南方路機支撐重要核心數(shù)據(jù)信息。董事長方慶熙先生在會上表示，公司歷來對信息化方面的工作很重視，希望將此次E-HR系統(tǒng)升級項目做成夏谷軟件的樣板項目。雙方項目組要精心組織、保質(zhì)保量，項目要按期完成。人力資源管理要通過此次信息化的手段對過去的管理進行突破，將管理提升到新的臺階。

南方路機此次人力資源E-HR系統(tǒng)項目啟動會標志南方路機將信息化建設提到了新的高度，相信有了現(xiàn)代信息化技術(shù)的支撐，E-HR項目將會建設成為一個“集成、高效、實用”的人力資源管理信息平臺，進一步提高人力資源工作信息化水平、工作效率和管理能力。